Suaramedannews.com Suara Medan 
suaramedannews.com,BATANG TORU – Pengurus Pimpinan Unit Kerja (PUK) SPKEP SPSI PT Macmahon Mining Services (PT MMS) menggelar audiensi dengan jajaran manajemen perusahaan di Batang Toru, Kabupaten Tapanuli Selatan, pasca terbentuknya kepengurusan serikat pekerja tersebut. Pertemuan berlangsung di ruang MARTABE Horas Meeting Room dalam suasana hangat dan penuh semangat kebersamaan. Kamis,23 April 2026.
Audiensi ini menjadi langkah awal PUK SPKEP SPSI PT MMS dalam membangun sinergi serta hubungan industrial yang harmonis antara pekerja dan pihak manajemen perusahaan.
Hadir dari pihak manajemen antara lain Penanggung Jawab Operasional (PJO) PT MMS Josep, Manajer Mining Department Bernad Sidabutar, Manajer TMD Department Jenny, Manajer HR Department Nanang Hidayat, Superintendent Hendri dari Plant Department, serta Ridha Saragih dari unsur administrasi perusahaan.
Sementara dari pihak serikat pekerja hadir Ketua PUK Imin Pramono, Sekretaris Hadamean Nasution, Wakil Sekretaris Wildan Syaputra, Bendahara Mahjun Barubu, serta Wakil Ketua Bahri Iswandi dan pengurus lainnya.
Dalam kesempatan tersebut, Ketua PUK Imin Pramono memperkenalkan struktur kepengurusan PUK SPKEP SPSI PT MMS yang baru terbentuk, termasuk menjelaskan Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga (AD/ART), keanggotaan, visi, misi, serta sejarah singkat berdirinya SPKEP SPSI.
Selain itu, Imin juga menyampaikan aspirasi para pekerja terkait kondisi kerja di perusahaan, termasuk usulan perubahan jadwal kerja agar karyawan memiliki kesempatan memperoleh tambahan penghasilan di luar jam kerja, mengingat sistem kerja delapan jam dinilai belum mencukupi kebutuhan ekonomi sehari-hari.
Menanggapi hal tersebut, Josep selaku PJO PT MMS menyatakan pihak manajemen menerima dan mencatat seluruh aspirasi yang disampaikan. Ia menegaskan manajemen akan segera membahas persoalan tersebut bersama jajaran pimpinan perusahaan dan memberikan jawaban paling lambat pada 29 April mendatang.
Josep juga menjelaskan kondisi terkini PT MMS dalam menjalankan operasional proyek Martabe.
Nanang Hidayat selaku Manajer HR menambahkan bahwa pihaknya berharap ke depan PUK SPKEP SPSI PT MMS dapat berjalan beriringan dengan manajemen dalam menciptakan hubungan kerja yang baik, harmonis, dan produktif demi kemajuan perusahaan.
Dari hasil pertemuan tersebut, kedua belah pihak sepakat untuk menyelesaikan persoalan hubungan industrial secara bersama-sama dan menjadwalkan forum komunikasi rutin minimal sekali dalam tiga bulan guna membahas perkembangan serta berbagai persoalan ketenagakerjaan.
Di akhir pertemuan, Josep menyambut baik kehadiran PUK SPKEP SPSI PT MMS dan mendorong agar seluruh karyawan perusahaan bergabung menjadi anggota serikat pekerja sebagai wadah perjuangan bersama secara positif dan konstruktif. (Anto/Red)
